Equipe

Un réseau des experts

Nous disposons d’un large réseau de coach certifié et nous offrons à nos chers coachés la possibilité de recevoir un accompagnement personnalisé de haute qualité.

L'Équipe

Toute l’ équipe Evolve est sur le pont pour vous assurer en permance des services à la hauteur de notre engagement.

Dorra Baltagi

Directrice générale

Aymen Tlichi

Responsable Marketing & Développement

Ichraf Balegh

Responsable des projets

Emna Guezmir

Consultante Formation

Mariem Hafsaoui

Chef de projet

Malek Akkeri

Responsable BID

Ghada Ghorbel

Responsable communication

Donia Harrathi

Responsable Formation

Basma Zerzeri

Responsable Administratif

Chaima Barkia

Chargé de Mission

Cyrine Abed

Développeur

Les piliers de Evolve : la cohésion et la synergie

Laissez-vous guider par notre équipe

Nous mettons tout en œuvre pour répondre à vos besoins, pour vous faire vivre une expérience unique

We inspire you to evolve

Questions fréquemment posées

Qui peut faire une formation professionnelle ?

Tous les travailleurs actifs peuvent réaliser faire une formation professionnelle (salariés en CDD ou CDI, temps plein ou partiel, employés, demandeurs d’emploi, chefs d’entreprise, etc) dans le but de développer de nouvelles compétences. La formation peut être financée par le Compte Personnel de Formation (CPF) ou bien par l’employeur.

Que ce soit dans le but de réaliser une reconversion professionnelle, d’évoluer au sein de votre entreprise, de lancer la vôtre ou de vous adapter aux nouvelles exigences et aux changements de vos postes, vous pouvez (devez?) suivre une formation professionnelle.

Quand faire une formation professionnelle ?

En début, en fin ou en cours de carrière, vous pouvez faire une formation professionnelle à différents moments.

Comment choisir la bonne formation professionnelle ?

Choisir la meilleure formation professionnelle en fonction de vos objectifs est essentiel pour maximiser les chances de réussite de votre projet. Pour cela, vous devez prêter attention à différents indicateurs

Comment devenir coach ?

En suivant une formation certifiante par Evolve, en s’interrogeant sur soi et le sens que l’on veut donner à sa vie, en voulant accompagner les autres à « grandir », en travaillant d’abord sur soi lors de la formation de coach dans une école professionnelle et avec un psychothérapeute pour lever les zones d’inconfort.

Comment savoir si c’est un « bon » coach ?

Un « bon coach » est une personne qui a une certification de coach, qui est suivi régulièrement par un superviseur, qui pratique le coaching réellement et non pas uniquement en bénévolat ou occasionnellement. Il a acquis lors de sa formation dans une école de coaching des techniques, des méthodes et des outils reconnus par la profession.

Un « bon coach » ne se contente pas d’avoir sa certification il est constamment en recherche d’amélioration continue pour lui-même, pour sa pratique, pour le métier et la profession.

Pourquoi vous faire confiance ?

Parce que nous sommes des coachs professionnels certifiés, supervisés et avons entre 5 et 10 ans de pratique du coaching, 12 à 15 ans de pratique dans l’accompagnement individuel et collectif et que nous disons ce que nous faisons et faisons ce que nous disons. Parce que  nous sommes des formateurs-consultants certifiés Qualité et parce que nous sommes aussi des enseignants.

Nous avons au minima 25 ans d’expérience professionnelle en management, en ressources humaines et communication inter personnelle, en mentoring et groupes d’échanges de pratiques. Nous sommes des personnes congruentes : nous disons ce que nous faisons et faisons ce que nous disons.

Wishlist 0
Open wishlist page Continue shopping